Community Info Drinks - #WOL Special

Dieses Mal wollen wir uns speziell über den Benefit von Working Out Loud und unseren Learnings aus den ersten Pilot-Circles austauschen.

Seit Sommer laufen zwei Pilot-Circles mit der Working Out Loud Methode! Wie es uns dabei ergangen ist und wie du davon weiterhin profitieren kannst, ist das SPECIAL Thema dieses Networking Brunches!

Wir freuen uns auf dich!

 

  +++ Juni 2019  -  Wir holen WORKING OUT LOUD ins AXIS +++ 

  +++ Herbst 2019  -  Neue WORKING OUT LOUD Circles starten im AXIS +++

 

Interesse? Wir beenden nun die ersten WOL Circles und starten laufend neue Runden.
Du willst dabei sein? >>>  Dann komm zu den nächsten #WOL Info Veranstaltungen, abonniere den #AXISWOL Newsletter bzw. werde Teil der #WOL Community auf AXIS Slack

 

 

Working Out Loud Circle beim Treffen

AXISWOL Circle #2 


 

Was ist eigentlich >>> #WOL - Working Out Loud?

#WOL ...Working Out Loud ist 

  • Methode, Haltung, Mindset! 

Bei den AXIS Drinks erfährst du nicht nur alles über das AXIS, sondern stelle alle deine Fragen zu #WOL! Vollgepackt mit Erfahrungswissen vom ersten #WOL Circle stehen wir dir Rede und Antwort. Bitte um Anmeldung beim AXIS Team >>> office@axis-linz.at!


 

Mehr zu #WOL >>> https://workingoutloud.com/

Digitalisierung ist vorallem ein Kulturwandel. Wie dieser in Unternehmen vorangetrieben werden kann, ist die große Herausforderung! Die Methode "#WOL - Working Out Loud" von (c) John Stepper wird bereits erfolgreich in vielen Unternehmen eingesetzt.

Sparring - offener Austausch - "Coworken" - das passt perfekt ins AXIS, meint Lucia Schramm. Sie hat #WOL beim Innovation Day der Casinos Austria im April kennengelernt. Katharina Krentz von BOSCH hat die Methode in einer sehr inspirenden Key Note vorgestellt (>>> Keynote via Youtubenachgehören bzw. >>> aktuelles Interviewmit Katharina lesen)

 

Um was geht es?

  • Mit Peer Support sich weiterentwickeln
  • Ziele erreichen mit neuen Vorgehensweisen

Wie funktioniert es?

  • In Circles(12 Wochen, 5 verschiedene Personen, 5 verschiedene Entwicklungs-/Lern-Ziele, 1 Std. Meeting / Woche) wird entlang von vordefinierten Circle Guidelines  gemeinsam individuelle Ziele verfolgt
  • Alle Inhalte sind creative common und können online gefunden und verwendet (jedoch nicht abgeändert!) werden

Wie kann ich  mitmachen?

  • Im AXIS werden wir #WOL prototypen.
  • Dazu gibt es einige Impuls / Auftakt-Veranstaltungen, die #WOL dir näher bringen, offene Fragen klären sollen
  • Du hast Interesse?
    >>>  Dann bitte melde dich unbedingt beim AXIS Team!
    (keine Sorge - das ist noch keine verbindliche Anmeldung!) - und weiter informiert werden willst!
  • Wir versuchen dann verschiedene Circles zu matchen
  • Idealerweise gibt es physische (im AXIS) stattfindende Circles und virtuelle Circles
  • Start - as soon as possible :)

 

Lass uns gemeinsam lernen und #WOLen !!!!

 


 

Work hard, party hard - Community Info Drinks

Lass deinen Arbeitstag bei Snacks und Drinks gemeinsam mit der AXIS Community ausklingen.

  • Du bist neu in der AXIS Community?
  • Du möchtest mehr Coworker kennen lernen?
  • Du warst noch gar nie im AXIS und bist interessiert an der AXIS Community?

Dann sind die AXIS Drinks genau das Richtige für dich
Wir uns auf regen Austausch und vor allem auf dich!